Одна из причин, по которой так трудно говорить о Black Lives Matter, и по которой это движение вызывает столь широкий спектр реакций, заключается в том, что никто не может точно сказать, что такое BLM.

Ни один приличный человек не может не согласиться с утверждением, что жизни черных имеют значение - а если в настоящее время не имеют, то должны иметь. Но согласиться с утверждениями протестующих, активистов и агитаторов, марширующих под лозунгом Black Lives Matter - совсем другой вопрос.

Согласны ли вы с тем, что полиция США совершает «геноцид» черных американцев? И если вы действительно думаете, что так и происходит, согласны ли вы с тем, что действия, выходящие за рамки мирного протеста, оправданы при решении этой проблемы? Достаточно ли этого, чтобы не быть расистом, или общество должно быть реорганизовано, чтобы стать активно «антирасистским»?

И когда мы говорим о протестах Black Lives Matter, мы имеем в виду мирные или насильственные элементы? Лето Black Lives Matter в 2020 году вывело на улицы огромное количество участников ненасильственных протестов. Но оно также привело к самым разрушительным беспорядкам в истории США. По сообщениям, «неистовые, но в основном мирные» беспорядки привели к имущественному ущербу в размере от 1 до 2 миллиардов долларов (по данным страховых исков) - намного большему, чем беспорядки в Лос-Анджелесе в 1992 году.

А еще у Black Lives Matter есть дружелюбное, корпоративное лицо. Крупный бизнес практически во всех секторах принял BLM с распростертыми объятиями. Прошлым летом компании с ног сбились, стремясь продемонстрировать свое дружелюбие по отношению к BLM. Будь то McDonald's, временно меняющий свое название в социальных сетях на «Усиливаем черные голоса», или генеральный директор JPMorgan Chase, «встающий на колено» перед открытым банковским хранилищем, BLM и крупный бизнес стали лучшими друзьями.

И когда крупные корпорации открывают свои кошельки по какой-то причине, их деньги должны где-то оседать. На прошлой неделе блог Dirt, посвященный недвижимости знаменитостей, рассказал, что Патрисс Кхан-Каллорс, соучредитель Black Lives Matter, недавно купила усадьбу за 1,4 миллиона долларов в нескольких минутах езды от Малибу. Как отметила New York Post, приобретение последовало за целым рядом покупок другой недвижимости, включая четыре элитных дома, стоимостью не менее 3,2 млн долларов (Кхан-Каллорс, как сообщается, также присматривалась к местечку в элитном анклаве на Багамских островах, но неизвестно, купила ли она его).

Кхан-Каллорс помогла подарить жизнь BLM (при помощи хештегов) после неожиданного оправдания Джорджа Циммермана за убийство 17-летнего Трэйвона Мартина. Но кампания на самом деле набрала обороты после убийства полицией Майкла Брауна, которое вызвало многодневные беспорядки в Фергюсоне, штат Миссури, и, конечно же, после смерти Джорджа Флойда.

Сбивает с толку, что есть ряд организаций, претендующих на то, чтобы представлять Black Lives Matter в том или ином качестве. Кхан-Каллорс участвует в двух организациях: некоммерческом Фонде Глобальной Сети BLM и некоммерческой Глобальной Сети BLM. (Чтобы еще больше усложнить ситуацию, еще одним крупным получателем пожертвований, предназначенных для BLM, является фонд Black Lives Matter, который не имеет никакого отношения ни к одной из этих организаций и продвигает диаметрально противоположную линию по отношению к полиции).

Многое вылилось из заявления Кхан-Каллорс о том, что она  - «подготовленная марксистка». Первоначально его использовали правые для создания «красной паники» вокруг BLM, как будто незаявленной целью движения была коммунистическая революция. Сейчас многие (в том числе и некоторые участники BLM) взглянули на ее покупки недвижимости и заклеймили ее «продажной шкурой». Но отношения между BLM и крупным капиталом всегда были взаимоукрепляющими, поэтому мы не должны удивляться состоянию Кхан-Каллорс.

В этих отношениях много слоев. Есть немедленный рост популярности бренда, который компании могут получить от связи с BLM. Согласно опросу Edelman, проведенному в 35 странах, 64% клиентов говорят, что они вознаградят фирмы за то, что они заняли определенную позицию в социальных вопросах. Бренды любят завоевывать молодых потребителей, чтобы сохранить лояльность на протяжении всей жизни, и многие молодые люди безапелляционно поддерживают BLM.

Прогрессистские политики также были полезны для фирм, скрывающих всевозможные неприятные занятия. Многие фирмы в один прекрасный день могут провозгласить верность BLM, а на следующий, например, будут лоббировать против ограничений на принудительный труд. Действительно, если принять марксистскую точку зрения, что все фирмы капиталистической системы все равно эксплуатируют труд, или точку зрения Адама Смита, что продавцы на рынке действуют из корыстных интересов, а не из доброты, то, несомненно, трудно слишком серьезно относиться к заявлениям любой фирмы о ее праведности.

Но во всем этом есть нечто большее, чем цинизм и раскрутка в «прогрессистском стиле». Многие расовые идеи, которые проталкиваются BLM - в частности, повсеместность структурного расизма - сегодня стали неотъемлемой частью корпоративной культуры и рабочей обстановки белых воротничков. Экспертов по вопросам расы приглашают для проведения семинаров и тренингов по вопросам разнообразия и интеграции. Работники проходят проверку на невольные предубеждения. Вся расовая индустрия стоимостью несколько миллиардов долларов растет как на дрожжах. Самые известные и востребованные расовые предприниматели, такие как Робин ДиАнжело и Ибрам Иск Кенди, могут зарабатывать огромные суммы денег в корпоративном секторе - иногда десятки тысяч долларов в час. Те протестующие BLM, которые поджигали полицейские участки, не были радикальными революционерами - они были больше похожи на боевое крыло отдела кадров.

Почему так получилось? Очевидно, что на такие семинары тратятся драгоценные рабочие часы и на самом деле они не производят ничего, что можно было бы продать. Возможно, что самое полезное для капиталистов в этих «антирасистских» кампаниях - это их неустанные попытки сделать общество безрасовым. «Кока-Кола» и всякие там Nike очень заинтересованы в том, чтобы при любой возможности высветить расовые различия между работающими людьми. Согласно просочившейся электронной переписке, инсайдеры компании Whole Foods, которая принадлежит Amazon, считают «расовое разнообразие» своих работников в каждой отрасли важным показателем при определении того, насколько вероятно создание ими профсоюзов.

Кампании за «расовую осведомленность», как представляется, почти идеально рассчитаны на то, чтобы выдвинуть на первый план очевидные различия между их работниками, настроить «привилегированных» против «угнетенных» в составе рабочей силы, преуменьшить их общие интересы как работников. Потенциал расизма на рабочем месте - открытый или в форме микроагрессии - также дал руководству гораздо больше полномочий для наблюдения за межличностными отношениями работников и даже за их частной жизнью и политической деятельностью (особенно в социальных сетях). В вопросах разделения людей и управления ими элита всегда полагалась на расу. Но если раньше она опиралась на расистские сюжеты, то теперь она опирается на «антирасизм».

То, что один из основателей BLM зарабатывает целое состояние и скупает огромное количество недвижимости - это не изъян, а часть конструкции элитной расовой политики. Black Lives Matter - лучшее, что случалось с капитализмом за многие годы.