На это ушло 50 лет, но политики Иллинойса находятся в шаге от того, чтобы преподнести окончательный подарок своему самому важному избирательному блоку: они замышляют закрепить власть профсоюзов государственных служащих непосредственно в Конституции Иллинойса.
Вынесенная на ноябрьское голосование мера, которую ее сторонники называют «Поправкой о правах трудящихся», сделает Иллинойс крайним исключением в стране, когда речь идет о предоставлении профсоюзам госслужащих влияния на налогоплательщиков. Если жителей Иллинойса обманут и заставят проголосовать за Поправку 1, они могут распрощаться с правами родителей, снижением налогов и любыми шансами на изменение ситуации в штате.
Эта поправка закрепит два различных класса работников. Первый класс, государственный сектор Иллинойса, защищен законами, которые гарантируют работникам долгосрочные трудовые контракты, многолетнее повышение заработной платы, закрепленные в конституции пожизненные пенсии, право на забастовку и многое другое. Профсоюзы штата уже в числе самых влиятельных в стране. В качестве примера можно привести профсоюз учителей Чикаго (CTU), который за последние 10 лет 5 раз устраивал забастовки, не обращая внимания на потребности родителей и учеников.
Второй класс, состоящий из работников частного сектора, у которых нет такой защиты и льгот, законодатели все чаще вынуждают платить за первый класс, независимо от затрат. Самые высокие в стране налоги на недвижимость, самые большие в стране пенсионные долги, урезанные права родителей и коррупция в режиме нон-стоп - вот некоторые из издержек, которые терпят простые жители Иллинойса.
Так было не всегда. В 60-е годы государственные служащие Иллинойса оправдывали звание «государственных служащих». Они работали за относительно низкую зарплату, но служили на благо общества. И они получали пожизненную пенсию.
Все изменилось в 1967 году, когда законодатели штата узаконили коллективные переговоры в государственном секторе. В 1973 году Спрингфилд пошел дальше, сделав обязательными переговоры между правительствами и государственными служащими. Закон 1984 года заставил школьные округа вести переговоры с профсоюзами учителей, даже предоставив учителям четкую правовую защиту на забастовку в случае разногласий. Наконец, в 1999 году законодатели Иллинойса сделали обязательными переговоры с профсоюзами полицейских и пожарных и наделили эти профсоюзы правом принудительного разбирательства в третейском суде.
Полномочия профсоюзов госслужащих Иллинойса уже выходят за все разумные рамки, согласно проведенному Фондом Содружества в 2019 году сравнению законов штатов об охране труда. В то время как в Иллинойсе коллективные переговоры обязательны, в таких штатах, как Северная и Южная Каролина, переговоры в государственном секторе полностью запрещены. Другие штаты ограничивают ведение переговоров для определенных категорий работников. Техас, Аризона и Джорджия запрещают своим местным школьным округам вести переговоры с профсоюзами учителей. Законодатели этих штатов ставят потребности простых жителей выше потребностей профсоюзов работников бюджетной сферы.
В Иллинойсе, напротив, политики идут ва-банк в пользу профсоюзов госслужащих. Поправка 1 создаст новое конституционное право для работников государственного сектора на организацию и заключение коллективных договоров. Эти так называемые права работников получат равный статус со свободой слова и свободой религии в Билле о правах штата Иллинойс.
Только в конституциях трех штатов в стране - Нью-Йорк, Гавайи и Миссури - есть положения о коллективных переговорах. Но Иллинойс увеличит права, закрепленные в конституциях этих штатов, расширив полномочия по заключению договоров за пределы размера заработной платы и количества рабочих часов, включив в них защиту «экономического благосостояния» и «безопасности» работников. Эти термины настолько широки и расплывчаты, что открывают возможность для профсоюзов вести переговоры по таким вопросам, как контроль за арендной платой или финансирование полиции. Профсоюзы учителей смогут включать радикальные программы расового и полового воспитания непосредственно в трудовые договоры.
Поправка также гарантирует, что нельзя будет принять закон, который «вмешивается, отрицает или уменьшает» эти права профсоюзов, что фактически нейтрализует попытки будущих законодателей, которые могут захотеть снизить налоги на недвижимость или восстановить права родителей. Даже если законодательный орган попытается принять такой закон, профсоюзы смогут довести это дело до суда.
Поправка 1 на вечные времена запретит также законы о праве на труд в частном секторе. Это было бы печально для экономики Иллинойса. Во всех соседних штатах, кроме Миссури, есть право на труд, то есть они дают право на получение работы нечленам профсоюзов.
Сторонники этой поправки лгут о том, что она сделает, в откровенной попытке завоевать голоса избирателей. Работники частного сектора, говорят они, также выиграют от расширения прав трудящихся. Но это ложь. На работников частного сектора распространяется федеральное трудовое законодательство. Преимущества от принятия Поправки 1 получат только государственные служащие.
Американцы могут смеяться над саморазрушительным поведением Иллинойса, но будьте осторожны. Политический класс Иллинойса хотел бы экспортировать свои идеи в остальную часть страны, и они дали правительственным профсоюзам во всем мире образец для подражания.
